5月6日上午9时，2024衢州市青年人才月新闻发布会召开。衢州市科技局党组书记郑志成，就“在新一轮科技创新浪潮中如何发挥青年科技人才的作用”回答记者提问。

记者提问：当前衢州市正在掀起以科技创新塑造发展新优势、发展新质生产力的热潮。请介绍一下，衢州市在新一轮科技创新浪潮中如何发挥青年科技人才的作用。

回答：科技创新是发展新质生产力的核心要素，科技人才是科技创新的战略支撑。青年科技人才处于创新创造的“黄金期”，他们创新思维活、点子多，是发展新质生产力的中坚力量。近年来，我市通过引进一批科创平台、出台一系列政策等举措，让青年科技人才在产业平台和科创舞台唱主角、挑大梁，科技人才“雁阵”不断壮大，在他们的助力下，越来越多的科技创新成果不断转化为新质生产力。

我们通过开展校企“双走进”活动，搭建青年科技人才与企业双向交流平台。我们全面、系统梳理企业在科研成果转化、技术难题攻关、高端人才培养等方面的需求，推动我市高校、科研院所等各大创新平台300余名青年人才下沉600多家六大产业链企业，同时促成一批企业走进平台、了解平台，实现“人才”与“产业”双向奔赴。通过“双走进”活动，激发更多的青年科技人才参与重大项目，实现了人才链、产业链、创新链的精准对接。同时，加快高能级科创平台青年科技人才资源辐射和流动，支持青年科技人才到龙头企业担任首席技术官、技术副总，龙头企业优秀青年科技人才到高校平台担任研究员、产业导师，为新质生产力发展注入创新活力。

我们通过组建创新联合体，为青年科技人才“当主角”搭建舞台。我市目前拥有8家高能级科创平台，共集聚青年科技人才500多名，其中全职博士人才近200名。通过完善“企业出题、高校院所解题、政府助题”攻关机制，三方联合组建创新联合体，以科技项目攻关为纽带，以科技人才资源为支撑，把创新的“源头活水”引入企业的创新“试验田”，激发青年科技人才勇攀科技高峰的动力，充实我市突破重大技术攻关难题的有生力量，助力青年科技人才在项目攻关中加速成长，抢占新质生产力发展的新赛道。2024年，我市将组建创新联合体15个，实现科技项目攻关40项以上，其中青年科技人才主持攻关项目70%以上。

我们通过开展常态化科技服务，提升青年科技人才服务企业、服务产业的能力。我们从衢州学院、衢州职业技术学院等高校、科研院所中挑选一批专业水平高、服务意识强的青年科技人才，按照技术领域分成8个工业特派团，和全市300余家重点企业开展结队帮扶，聚焦企业科技创新中的痛点难点问题，为企业提供“管家式”精准组团服务，推动传统企业加快转型升级，助力企业创新蝶变，为新质生产力发展积蓄力量。今年以来，工业科技特派团对接企业345人次，帮助企业攻克技术难题60余项，完成成果转化38项，达成合作协议金额300余万元。下一步我局将进一步深化工业科技特派团工作机制，激发工业特派团服务产业、服务企业的动力，在“产”“才”嫁接上探索更多新路径。